Carrillo Saldarreaga S, Escudero Darquea L. La resiliencia organizacional y su impacto en la calidad de vida de los colaboradores: Modelo de las organizaciones saludables y resilientes (HERO). Ciencia Latina [Internet]. 7 de enero de 2025 [citado 1 de julio de 2025];8(6):6374-96. Disponible en: https://www.ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/15327