Gestión administrativa y su incidencia en los procesos de contratación pública del Hospital General Quevedo
Resumen
El objetivo de la presente investigación fue establecer la incidencia de la gestión administrativa en los procesos de contratación pública del Hospital General Quevedo; a partir del análisis de las limitantes administrativas en la contratación, cumplimiento de la Ley Orgánica del Sistema Nacional de Contratación Pública (LOSNCP) y eficiencia y transparencia de los procesos de contratación, el enfoque de investigación fue mixto, con alcance descriptivo y diseño no experimental de corte transversal, el muestreo fue censo a 30 servidores públicos del Hospital involucrados en los procesos de contratación, a través de encuestas con escala Likert, entrevistas semiestructuradas, observación directa y documental; para el tratamiento y análisis de los datos se utilizó Microsoft Excel, estadística descriptiva e interpretación cualitativa de resultados. Los resultados demostraron que la gestión administrativa incide en la planificación, coordinación, seguimiento y control de los procesos de contratación pública. Adicionalmente, se reporta una opinión positiva respecto a la capacitación del personal, el cumplimiento de la LOSNCP y la transparencia institucional; no obstante, existen aspectos de mejora que están relacionados con la planificación y el cumplimiento oportuno de los plazos de ejecución. Concluimos que el fortalecimiento de la gestión administrativa es un factor que puede contribuir a optimizar la eficiencia, transparencia y cumplimiento normativo de la contratación pública de bienes, obras y servicios en instituciones del sector salud.
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Citas
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